До відома працедавців!

Інформуємо Вас, що з 1 січня 2017 року розмір мінімальної заробітної плати за місяць становить 3200 гривень, а погодинний - 19,43 гривень.



Підвищення заробітної плати має дати істотний імпульс для розвитку територій, адже це:

-    покращення добробуту громадян та збільшення платоспроможного попиту;

-    збільшення надходжень до бюджетів;

-    підвищення продуктивності роботи найманих працівників.

Шановні суб’єкти господарювання просимо Вас усвідомити, що саме від рівня виплати заробітної плати сьогодні залежить:

-    розвиток соціальної інфраструктури наших населених пунктів;

-    рівень надання освітніх і медичних послуг;

-    благоустрій та культурний поступ громад.

Нині саме Ви впливаєте на соціально-економічний розвиток населених пунктів нашого району. Закликаємо Вас дотримуватися умов чинного законодавства щодо розміру нарахування та виплати заробітної плати.

Попереджаємо і про те, що до суб’єктів господарювання, які порушують податкове і трудове законодавство будуть застосовуватися суворі штрафні санкції, а саме:

-    у разі фактичного допуску працівника до роботи без оформлення трудового договору (контракту), оформлення працівника на неповний робочий час у разі фактичного виконання роботи повний робочий час розмір штрафної санкції складатиме 96 000 гривень за кожного працівника, щодо якого скоєно порушення;

-    недотримання мінімальних державних гарантій в оплаті праці тягне за собою штраф у розмірі 32 000 гривень за кожного працівника, щодо якого скоєно порушення;

-    за недопущення до перевірки з питань дотримання законодавства про працю передбачені фінансові санкції у розмірі 320000 гривень.
У свою чергу гарантуємо надання Вам усілякої допомоги у межах компетенції щодо ведення Вашої підприємницької діяльності.



Additional information